云南同济中德学院师资培训

工作推进会简讯

2020年4月1日下午14：00， “云南同济中德学院师资培训工作推进会”在学院行政楼511会议室举行。李云霞副院长出席会议，学院人事处处长、副处长和相关工作人员，交通信息工程学院、建筑工程学院、工程机械学院、汽车学院领导和参加云南同济中德学院师资培训的教师参加了会议。

学院人事处处长安四明主持会议并强调，师资队伍培养是学校发展的重要支撑，学院依托云南同济中德学院师资培训项目，围绕信息技术、汽车、机械、轨道交通、现代物流、建筑工程六大专业群创建教学创新团队，参训教师要按照同济大学对中德学院师资培训的要求，把训前准备、集中培训、返岗实践、提交成果四个阶段紧密衔接在一起，让优秀的教学创新团队带动学院教育教学发展。

按照会议议程，交通信息工程学院张杰老师代表第二期云南同济中德学院培训老师就“返岗后的工作计划及工作进展”作了交流汇报，同时给第三期即将赴同济参加培训8名教师提出积极建议。云南同济中德学院副院长吴义全发言，希望参训老师按照“访问学者”的要求，认真学习，积极推进教学创新团队建设工作；同时，通过数据分析和资料分享，点明学院对“国家级教学团队”的迫切需求。接下来交通信息工程学院、建筑工程学院、工程机械学院、汽车学院相关领导对前两期参训教师返岗实践工作做了简洁的汇报，并结合学院发展需求，对第三期即将参加培训的老师提出具体要求。最后李云霞副

院长提出要求，强调“三教”改革的关键在于教师，各二级学院领导要统一思想，提高站位；参加培训的老师返岗后要把学到的东西融入学院专业和课程建设中，提高认识，主动作为，组建高素质创新型教学团队；各二级学院要主动与教务处等部门对接，形成合力，推进学院教育教学改革和发展。

此次推进会组建了由三期参加云南同济中德学院师资培训的23名老师组成的围绕信息技术、汽车、机械、建筑工程四个专业群的教学创新团队，并对下一步教学团队建设工作做了安排。会后，人事处对参加第三期师资培训的8位老师做了行前培训，明确了培训目标和任务。8名老师与学院签订了《教育协议书》。

                                 （撰稿人：张洁      审稿人：和凤英）